高质量党建引领高质量财务管理赋能助力公司高质量发展——中国电信河南公司财务部党支部风采-科研云

高质量党建引领高质量财务管理赋能助力公司高质量发展——中国电信河南公司财务部党支部风采

投稿用户 • 2023年1月13日 am9:17 • 科研百科 • 阅读 186

高质量党建引领高质量财务管理赋能助力公司高质量发展——中国电信河南公司财务部党支部风采

这是一支年轻充满活力的队伍,这是一个高级职称比例过70%、注册会计师过15%的财会专业团队,这是一个河南省总会计师协会副会长单位,是一个拥有河南省总会计师协会副会长、全国大中型企事业单位总会计师培养(高端)工程学员、全国会计领军人才、河南省会计领军人才、享受省政府特殊津贴的集体,这是一个本硕博搭配的高学历集体,这就是中国电信河南公司财务部党支部,现有共产党员22名,共青团员23名。

近3年来,在支部书记柳卫宾同志带领下,财务部党支部倾力打造学习型组织,推进党建与财务工作深度融合,依托公司“党建翼联”大平台,对外党建翼联,打通共建渠道,创造良好的外部环境,对内结对帮扶,依托党建工作,携手基层共谋发展,同时发挥共青团员有激情能挑重担的特点,大力推动财务共享中心转型建设,取得优异的成绩。

一、对外党建翼联,打通共建渠道,创造良好的外部环境

2020年6月中国电信河南公司财务部与河南省税务局稽查局党建翼联签约,签约仪式后双方互相赠书,稽查局刘局长进行《税务与文明》的培训讲座,培训结束后参观了电信中心机房和企业ICT体验中心。

结对后,双方从各自的工作和业务实际出发,以多样化的共建活动为载体,发挥各自优势,在组织活动共建、业务知识共学、党建经验共享、模范党员共培等方面开展交流,不但提高了党员政治素质和专业水平,也提升了支部标准化、规范化水平,最终实现支部党建工作和业务工作的共同提高。

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2021年,财务部与河南投资集团财务部签订党建翼联协议,两位支部书记亲自讲党课,开展联合党建活动,共享党建资源,交流党建经验,实现党的建设与企业发展良性互动。双方携手创建“优秀党组织”,力求在“网络强国”、“兴企强国”的工作实践中发挥更大的主观能动性,为推动基层党组织建设与业务高质量发展做出新的更大贡献。

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2021年,财务支部被评为中国电信河南公司省级先进基层党组织和省级先进集体荣誉称号,被推荐组建团队参加河南省省直工委组织的“省直机关党建创新引领业务创优”案例展评。

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二、对内结对帮扶,依托党建工作,携手基层共谋发展

财务支部坚持与基层生产一线的区县公司开展结对帮扶工作,每季度支部书记带领支部党员到区县公司通过讲党课、实地调研、沟通交流等方式开展活动。一方面协助区县公司搞好党建工作,实现基层党支部制度化规范化运营,另一方面了解帮扶对象生产经营中的困难并协助解决,服务支撑基层,实现党建、生产新突破。通过结对帮扶,安阳林州公司2020年全省业务发展龙虎榜排名由99位提升至76位,汤阴公司排名由93位提升至81位,2021年汤阴公司排名提升至23位。

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三、党建、团建结合,大力推动财务共享中心转型建设

河南公司的财务集中于2011年11月正式上线,逐步实现财务核算人员集中,完成SSC内部框架搭建及专业化分工,形成核算中心及支付中心。SSC上线后,运行效果良好,很快就实现了“统一作业标准,提高核算效率,降低经营成本”的财务转型模式1.0管理目标。

2018年,中国电信河南公司实施财务共享服务中心优化提升方案,开始迈进财务转型模式2,0,即由简单的共享财务,过渡到业务财务,这个光荣而艰巨的任务,在财务支部领导下,由共享中心的共青团员们直接承担并实施。本阶段的目标是提升财务智能化运营水平,加强数据质量和风险管控,满足日趋精细化管理需要,提高财务数据分析能力,更好支撑企业经营决策,打造人才中心、数据中心和知识中心。

在这个阶段,河南公司对财务工作进行了重新思考和定位,在宏观层面提出了“及时全面信息的提供者、科学有效方案的建议者、价值效益理念的践行者”的定位。

河南公司在这个阶段,大力开展智慧财务建设,持续推进智慧核算、智能转固、履约机器人、薪酬机器人、渠道服务费机器人、业务招待费机器人等项目在省端的落地应用,不断拓展会计核算自动化范围,使得智慧核算有效稽核单量累计占比93%,发票自动稽核通过率月均88%,智能转固率月均91%,薪酬过账机器人成功率100%,银行对账除第三方账户外全部实现了智能对账。

河南公司SSC还成立会计标准化工作团队,持续优化核算流程与报账规范,集中对标、自评了省内100多个主要业务事项与集团会计标准化工作规范存在的差异,针对发现的差异和缺陷,主动与业务、IT等部门进行沟通,通过系统功能配置、流程优化、业务培训、更改报账习惯、修订完善省内各项报账规范和制度等,使得标准化工作扎实落地,为智慧财务进一步夯实了基础。

随着智慧财务的扎实推进,共享中心会计审核时长缩短至0.77天,人均效率较上阶段提升27%,降低了人工操作的差错风险,进一步提升SSC集约共享能力和工作效率,加快释放核算人员向财务价值管理型拓展,为进一步的财务转型奠定了基础。

2021年12月初,河南分公司财务机器人流程自动化(RPA)项目获得全球CGMA 2021年度优秀机器人流程自动化实践大奖。CGMA年度大奖于2005年创立,由国际注册专业会计师公会颁发,被誉为“财界奥斯卡”。

高质量党建引领高质量财务管理赋能助力公司高质量发展——中国电信河南公司财务部党支部风采

2021年,财务部被中国电信集团公司授予“中国电信财务管理优秀单位”、被中国电信河南公司授予“中国电信河南公司先进集体”、“中国电信河南公司优秀基层党支部”,财务部共享中心获得中国电信河南公司“青年文明号”称号并入选河南省青年文明号, 1名员工被评为中国电信河南公司劳动模范,1名员工被评为集团财会工作先进个人,3名员工被评为省级先进工作者,向地市公司输出5名财务经理,6人入选河南公司优秀青年人才“百人计划”。

“会当夔龙临风溟,计卷华章照古今”,财务管理是公司管理的核心,中国电信河南公司财务支部的各位党员,一直秉承团结紧张,严肃活泼的工作作风,持续做好财务支撑和服务,以高质量党建引领高质量财务管理,赋能助力公司高质量发展。

高质量党建引领高质量财务管理 赋能助力公司高质量发展——中国电信河南公司财务部党支部风采

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